10 июля 2015 г., 12:15
Просмотры: 304
Молодым специалистом учитель считается в течение трёх лет с момента трудоустройства. Данный статус может быть продлён до трёх лет в случае призыва в армию, направления на обучение, поступления в аспирантуру или декретного отпуска. Какие льготы положены начинающим педагогам, узнаете из нашего материала.
• Молодым учителям полагаются особые условия труда: рабочее время педагога не должно превышать тридцати шести часов в неделю.
• Трудовой отпуск молодого специалиста составляет от сорока двух до пятидесяти шести дней. Кроме этого, каждый учитель имеет право один раз в десять лет взять отпуск сроком до года, при условии непрерывной трудовой деятельности до этого.
• При трудоустройстве молодой специалист не обязан проходить испытание.
• Молодым специалистам, работающим в сельской местности, предоставляется повышенный оклад.
• Обеспечиваются коммунальные льготы учителям, такие, как компенсация расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения и бесплатное обеспечение твёрдым топливом (если в доме, где проживает учитель, нет центрального отопления).
• Молодые учителя Подмосковья получают материальную помощь при начале трудовой деятельности, а также премии в конце первого, второго и третьего года работы.
• Если молодой педагог отправляется на работу в другую местность, то согласно Жилищному кодексу РФ, ему жилье предоставляется вне очереди.
• Если педагог хочет приобрести свою квартиру в ипотеку, он может сделать это по льготной системе. Ему положена ссуда на выплату процентной ставки по ипотечному кредиту.
Социальная политика Подмосковья
http://vk.com/socpolicypodmoskovie